Con la implementación y certificación de un SGSST las empresas logran varias ventajas muy relevantes:

Con base en lo anterior, se evidencia un sistema débil en las micro y pequeñas empresas de la ciudad de Sincelejo, puesto que, cuentan con la disposición y exigencia de los organismos de control; sin bloqueo, la condición de informalidad parcial o total en las Mipymes, se constituye en la característica principal de este tipo de negocios.

Aventura de accidentes laborales graves que podrían implicar demandas y sanciones legales adicionales.

⚙️ El primer paso para obtener la certificación SGSST es realizar un Descomposición de los riesgos presentes en el sitio de trabajo. Esto implica identificar todas las posibles situaciones que puedan poner en peligro la seguridad y la salud de los trabajadores y evaluar el nivel de aventura de cada una.

Safe work environments contribute to a better performance of employees in their activities in the company. Hence, the importance of having occupational safety management systems in accordance with current regulations. This research work delves into the current state of the Occupational Health and Safety Management System in micro and small companies located in the center of the city of Sincelejo-Sucre, based on theoretical references such Vencedor Patlán (2016), expresses the quality of life and punto formality. Barrios & Paravic (2006), point pasado the benefit of healthy and protected work environments.

Un sistema de vigilancia epidemiológica le permite a su organización obtener y analizar información esencia para planear, ejecutar y evaluar las medidas de intervención de peligros que puedan derivar en enfermedades laborales, contribuyendo a la mejoramiento continua de los puestos de trabajo y la calidad de vida de sus trabajadores.

Debe realizarse solamente una tiempo y es el cimiento de todo implementación del sg-sst el sistema. Es un diagnosis en el que deben incluirse al menos 8 medios:

Prosperidad la rendimiento: Los empleados saludables y motivados son más productivos, lo que repercute positivamente en la eficiencia operativa.

Ponemos a su disposición profesionales con amplio conocimiento y experiencia en el sector de servicios ambientales y gestión de materiales peligrosos para acompañarlo en la búsqueda de soluciones específicas, acordes a las características de estructura del sg sst peligrosidad de los residuos generados, a los estándares corporativos y la normatividad válido.

Tanto el Decreto 1072, como la Resolución 0312 representan pilares fundamentales para el crecimiento del SGSST, en entreambos casos normas implementacion del sg sst normatividad emitidas por el Ocupación de Trabajo donde se reglamentan en toda Colombia las directicas y estándares mínimos que deben ser definidos y aplicados en las empresas,

Las organizaciones con Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST)  tienen empleados que perduran implementación del sg-sst en la organización y luego cuentan con suficiente experiencia. Resulta menos costoso siempre sustentar a los empleados actuales que contratar y entrenar a nuevos.

Es aquella circunstancia capaz de causar un peligro en el desarrollo de una actividad profesional. De acuerdo con el Ocupación del Trabajo, “es la combinación de la probabilidad de que quiénes deben implementar el sg-sst ocurra una o más exposiciones o eventos peligrosos en el lado de trabajo y la severidad del daño que estos pueden causar”.

Esta guía le ayudará a promover la seguridad y la salud de sus trabajadores y contratistas, su empresa y su entorno mediante el cumplimiento de los lineamientos del decreto 1072 de 2015 enmarcado en un proceso de mejora continua.

En la actualidad, las empresas demandan perfiles especialistas en la gestión integrada de sistemas, ya que contribuye a conquistar una progreso constante de los productos y servicios que se ofrecen, además de sumar positivamente a la reducción de costes.